Memura doğum sonrası yeni hak! Maaşta kesinti olacak mı?

Cumhurbaşkanı Erdoğan’ın açıkladığı düzenleme yürürlüğe girdi. Devlet memurlarına doğum sonrası ilkokula kadar yarı zamanlı çalışma hakkı tanındı. Ancak bu sürede maaş ve ödemeler nasıl olacak?

Emre Gündoğdu

EDİTÖR

18.07.2025 - 09:08

YAYINLANMA

18.07.2025 - 09:09

GÜNCELLEME

Memura doğum sonrası yeni hak! Maaşta kesinti olacak mı?

Devlet memurlarına doğum veya evlat edinme sonrasında çocuk ilkokula başlayana kadar yarı zamanlı çalışma hakkı tanındı. Resmi Gazete'de yayımlanan yeni yönetmelikle birlikte, kamu çalışanlarının çocuğa daha fazla vakit ayırması amaçlanıyor. Ancak memurlar bu süre zarfında maaşlarının ve diğer ödemelerinin yalnızca yarısını alabilecek. Uygulama, ilk etapta 20 ila 30 bin memuru kapsayacak.

KADIN-ERKEK AYIRIMI YOK!

Yeni düzenlemeyle birlikte yarı zamanlı çalışma hakkı hem kadın hem de erkek memurlara eşit olarak tanındı. Üstelik eşlerin her ikisi de memursa, her iki eş aynı anda bu haktan yararlanabilecek. Yani çocuğun bakımı ve gelişimi için eşit sorumluluk paylaşımı teşvik ediliyor.

EVLAT EDİNENLER DE DAHİL

Sadece doğum yapan memurlar değil, evlat edinen memurlar da bu haktan faydalanabilecek. Çocuğun evlat edinildiği tarihten veya yasal izinlerin bitiminden itibaren, ilköğretim çağının başladığı ay başına kadar yarı zamanlı çalışma mümkün olacak.

KİMLER YARARLANAMAYACAK?

Yönetmeliğe göre; şube müdürü ve üzeri görevde bulunan memurlar ile yurt dışı teşkilatında görev yapanlar bu haktan yararlanamayacak.

ÇALIŞMA SÜRESİ VE ŞARTLAR NELER?

Haftalık çalışma süresi: Normal sürenin yarısı
Haftalık en az 3 gün çalışma şartı
Günlük çalışma süresi: En az 3, en fazla 8 saat
Öğle arası ve mesai dışı çalışma yok
Kadın memura süt izni verilmeyecek
Yıllık izin, mazeret ve hastalık izinleri normal memurlarla aynı oranda uygulanacak
Çalışma gün ve saatleri Ocak ve Temmuz’da değiştirilebilecek

HER ÇOCUK İÇİN AYRI AYRI HESAPLANACAK

Yarı zamanlı çalışma süresi, memurun sahip olduğu her çocuk için ayrı ayrı hesaplanacak. Dolayısıyla birden fazla çocuğu olan memurlar, her çocuk için bu haktan tekrar yararlanabilecek.

MAAŞLARIN YARISI ÖDENECEK

Yarı zamanlı çalışma hakkını kullanan memurlar, bu süreçte maaşlarının ve yan ödemelerinin yalnızca yarısını alacak. Ancak izin, tatil ve resmî bayram günlerinde de yarı zamanlı çalışılmış sayılacak.

HANGİ DURUMLARDA HAK SONA ERECEK?

Bu hak;

Çocuğun ilkokula başlaması,
Çocuğun kaybedilmesi,
Evlatlık ilişkisinin kaldırılması,
Memurun normal çalışma sistemine geçme talebi ile
otomatik olarak sona erecek.

İLK ETAPTA 30 BİN MEMURUN YARARLANMASI BEKLENİYOR

Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’nın verdiği bilgiye göre, daha önce yaklaşık 1000 memurun kullandığı bu hak, yeni düzenlemeyle çok daha geniş bir kesime yayılacak. İlk etapta 20 ila 30 bin memurun uygulamadan faydalanması öngörülüyor.

HABER MERKEZİ

Kaynak: HABER MERKEZİ